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オーダーメイド型研修プログラム
オーダーメイド型研修プログラム
- キャリア形成とスキルアップで一流のビジネスパーソンを育てる -
\延べ2,000名以上が受講しています/
経営環境が目まぐるしく変化する昨今において、経営者の皆様が、企業を着実な成長にお導きいただけますよう、社員教育サービスを行っております。企業を支える人材の育成や、企業価値を創出する組織体制の確立に向けて、人材開発の視点からお手伝いさせていただきますので、お気軽にお問い合わせください。
イコールパートナーのノウハウを活かしたシリーズ型の社員教育プログラムをご用意しております。ご希望のテーマにあわせて、インプットとアウトプットの両面から学びを深める出張型研修会を開催させていただきます。テーマ等詳細は以下リンクよりご確認ください。
なお、スポット型の集合研修をご希望の場合は、人材採用・定着~マネジメント研修まで、お客様が研修で学びたいテーマを教えていただけばオーダーメイドで企画をご準備いたします。(無料で立案いたします)
リーダー社員研修
プログラム詳細
ビジネスゲーム
プログラム詳細
<ビジネスマナー研修も自信があります!>
<依頼実績(一部抜粋)>
2019.02.07 「社員が育つ組織運営とリーダーの役割」セミナー
2019.03.27 「仕事の目標設定と課題発見術」セミナー
2019.08.28 「接遇のあり方とビジネスコミュニケーション」セミナー
2020.04.07 「会議のあり方とポイント」セミナー
2020.05.13 「経営課題に直面した際の気持ちの切り替え方」セミナー
2020.12.01 「組織活性化と活動計画づくり」セミナー
2021.09.11 「想いを実現するプレゼン」セミナー
2021.09.22 「経営課題の洗い出しとアイデア立案」セミナー
2021.10.29 「社員とつくる経営戦略」セミナー
2021.11.09 「経営目標と事業計画づくり」セミナー
2022.03.22 「幹部社員コミュニケーショ」ンセミナー
2022.04.05 「幹部社員による経営課題発見&解決策立案」セミナー
2022.05.02 「チームビルディング」セミナー
2022.07.15 「職場の安全管理」セミナー
2022.08.01 「理念を実現する組織づくり」セミナー
2022.09.08 「求人活動と理念採用」セミナー
2022.10.07 「組織の稼ぐ力向上」セミナー
2022.10.14 「オフィスワークの業務時短」セミナー
2022.10.19 「新規ビジネスのアイデア検討」セミナー
2022.10.24 「幹部社員の理念浸透」セミナー
2022.11.04 「幹部社員のためのマネジメント術」セミナー
2022.11.11 「理念経営と理念共感型の組織づくり」セミナー
2023.02.07 「持続可能な組織づくり」セミナー
2023.02.21 「仕事に向き合う意識改革」セミナー
2023.03.04 「組織づくりの攻略法」セミナー
2023.04.05 「管理職が担う役割・声掛け・人事評価」セミナー
2023.05.23 「採用活動の概要と動向」セミナー
2023.07.18 「採用強化のための自社の魅力棚卸し」セミナー
2023.07.25 「採用広報のポイント」セミナー
2023.09.01 「人手不足対策のための求人」セミナー
2023.09.05 「合同説明会におけるプレゼンテーション」セミナー
2023.09.12 「採用選考のポイント」セミナー
2023.10.06 「採用活動の概要と動向」セミナー
2023.10.21 「高みを目指す組織づくり」セミナー
2023.10.26 「社内異文化コミュニケーション」セミナー
2023.12.04 「業務の時短ワザ」セミナー
2024.02.02 「事業計画書ブラッシュアップ」セミナー
2024.02.02 「インターンシップ」セミナー
2024.02.25 「スピーチ力向上」セミナー
2024.04.05 「ビジネスマナー」セミナー
2024.04.16 「前向きな組織づくり」セミナー
2024.05.30 「人事処遇制度」セミナー
2024.06.07 「人事評価のポイント」セミナー
2024.08.09 「企業防災」セミナー
2024.08.13 「若年者人材雇用」セミナー
2024.08.30 「チームワーク向上」セミナー
2024.09.05 「採用選考のポイント」セミナー
2024.09.27 「チームコミュニケーション」セミナー
2024.10.28 「人材採用力アップ」セミナー
2024.11.01 「マッチング率を高める採用広報術」セミナー
<リゾート研修>
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